事故情報詳細
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概要
概要の一覧表 事故概要・災害発生時の状況 16:20 園庭すべり台より座って滑っていたが、中央くらいでバランス崩してしまい、半回転して1メートルくらいの高さから右腕側より転落。落ちた直後、一緒に遊んでいた子どもが近くにいた職員へ連れてきて気づく。職員は他児の対応中で現場を見ていなかった。 →主幹に報告。すぐに周りの子ども達より主幹が状況確認。 →園長へ報告。 →主幹より保護者へ連絡。 →園長、園児対応、患部を冷やしながら、気持ちを整える。 →保護者了解後、病院対応。保護者も病院へ来て下さり、医師より症状、その後の処置について説明うける。 A整形外科受診。 →B病院を紹介。本児については半分のギプスで固定して帰宅。父親が園に来られ、怪我した場所・状況を確認。納得され帰宅される。 認可・認可外 認可 施設・事業所種別 幼保連携型認定こども園 -
発生日時場所
発生日時場所の一覧表 事故発生年月日 4月 発生時間帯 8.夕方(16時頃~夕食提供前頃) 発生場所 2.施設敷地内(室外・園庭・校庭等)
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発生時の施設・事業体制
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発生時の体制
発生時の体制の一覧表 クラス 異年齢構成 人数 59 クラス構成 - 2歳児 18
- 3歳児 18
- 4歳児 10
- 5歳以上 13
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教育・保育等従事者
教育・保育等従事者の一覧表 教育・保育等従事者の人数 5 うち、保育教諭・幼稚園教諭・ 保育士・放課後児童支援員等の 人数 5
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事故にあった子供の状況
事故にあった子供の状況の一覧表 年齢・年代 4歳 性別 女 被害者特記事項 特になし -
事故状況
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発生時の状況
発生時の状況の一覧表 事故種別 落ちる 発生時の状況 屋外活動中 -
事故の転帰
事故の転帰の一覧表 事故の転帰 負傷 死因 - 重傷度 負傷 負傷・傷害内容 骨折(重篤な障害が疑われるもの以外) 負傷・傷害部位 上肢(腕・手・手指) 診断名 右橈骨頭骨折
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事故発生の要因
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事故誘因
事故誘因の一覧表 事故誘因 1.遊具等からの転落・落下
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事故発生の要因分析
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ソフト面
ソフト面の一覧表 マニュアル有無 あり 事故予防研修実施有無 不定期に実施 事故予防研修実施頻度 8 職員配置 基準配置 (ソフト面)その他要因・分析、特記事項 ・年度末、年度はじめということで、怪我への配慮が必要な事など話し合っていた。 (ソフト面)改善策 ・危険な箇所はもちろん、まさか!の場面でのヒヤリハットの勉強会を随時行う。 -
ハード面
ハード面の一覧表 施設安全点検実施有無 定期的に実施 施設安全点検実施頻度 12 遊具安全点検実施有無 定期的に実施 遊具安全点検実施頻度 12 玩具安全点検実施有無 不定期に実施 玩具安全点検実施頻度 12 (ハード面)その他要因・分析、特記事項 ・遊具の不備はなかった。滑る際、バランスが崩れてしまった。 (ハード面)改善策 ・引き続き、点検を行い怪我に繋がらないように努める。 -
環境面
環境面の一覧表 教育・保育・育成支援の状況 集団活動中・見守りあり (環境面)その他要因・分析、特記事項 ・別の園児の個別対応中で、見守りが行き届いていなかった。 (環境面)改善策 ・ヒヤリハットの意識を高め、危険な箇所の見守りから離れる場合は、他の職員との連携を行う。 -
人的面
人的面の一覧表 対象児の動き [いつもどおりの様子であった]・その前にも、友達といつも通り楽しく滑ってあそんでいた。 担当職員の動き [対象児の動きを見ていなかった]・別の子どもの個別対応中で、見守りが行き届いていなかった。 他の職員の動き [担当者・対象児の動きを見ていなかった]・死角になっていた。 (人的面)その他要因・分析、特記事項 ・個別対応中で、見守りが行き届いていなかった。 (人的面)改善策 ・ヒヤリハットの意識を高め、職員間はもちろん、子ども達にも遊具の遊び方のルールやマナーなどクラスや全体で再確認し、外へ出る際、その都度意識づけるように声掛けをする。 -
自治体コメント
自治体コメントの一覧表 事故発生の要因分析に係る自治体コメント 過去3年間の指導監査では、安全管理に関する指摘事項はなかった。 今後は、改善策(ヒヤリハットの意識を高め、職員間はもちろん、子ども達にも遊具の遊び方のルールやマナーなどクラスや全体で再確認し、外へ出る際、その都度意識づけるように声掛けをする等)に記載されている内容を実施し、事故の未然防止に努めていただきたい。
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保有機関情報
保有機関情報の一覧表 保有機関 こども家庭庁 データベース 教育・保育施設等における事故情報データベース 事故ID CSD002_046874 データ提供元データ番号 2024_438 初回掲載年月日 令和6年11月27日 登録年月日 2026年03月03日 -
類似
類似の一覧表 -
その他
その他の一覧表 取得年月日 2025/11/06